Piniginė kompensacija už nepanaudotas kasmetines atostogas

08/10/2015 11:12

2015 m. rugpjūčio 1 d. įsigaliojo LR Darbo kodekso 177 str. pataisa, kuri numato, kad darbuotojai iki 2012 m. gruodžio 1 d. turintys nepanaudotų kasmetinių atostogų daugiau kaip už trejus darbo metus, turi teisę jas išnaudoti iki 2015 m. gruodžio 1 d. Nutraukiant darbo sutartį iki 2015 m. gruodžio 1 d. piniginė kompensacija išmokama už visas nepanaudotas kasmetines atostogas, o nutraukiant darbo santykius po 2015 m. gruodžio 1 d. – kompensacija išmokama tik už trejų metų nepanaudotas atostogas (Nr. XI-2358).

Paprastai tariant, jeigu darbuotojas ilgą laiką neatostogavo ir turi nepanaudotas kasmetines atostogas už daugiau nei trejų metų laikotarpį, jas darbuotojas gali išnaudoti iki 2015 m. gruodžio 1 d., kad vėliau jų tiesiog neprarastų. Po 2015 m. gruodžio 1 d. atostogomis už daugiau nei trejus metus nebus galima pasinaudoti ir už jas nebus mokamos piniginės kompensacijos nutrūkus darbo santykiams.

Atkreiptinas dėmesys, kad jei darbuotojas nuspręs nutraukti darbo santykius su darbdaviu arba darbuotojas bus atleistas iš darbo iki 2015 m. gruodžio 1 d., toks darbuotojas turės teisę gauti piniginę kompensaciją už visą nepanaudotą kasmetinių atostogų laikotarpį, kad ir kiek jų buvo sukaupęs. Tačiau nusprendus nutraukti darbo santykius po 2015 m. gruodžio 1 d., darbuotojas gaus kompensaciją tik už paskutinių trejų metų nepanaudotą kasmetinių atostogų laikotarpį, t. y. už 84 dienas.

Verta paminėti ir tai, kad įstatymų leidėjas LR DK 177 str. numatė ir tam tikras išimtis. Tai yra, jeigu darbdavys neleido ar savo veiksmais trukdė darbuotojui atostogauti, darbdaviui išliks pareiga sumokėti kompensaciją už visą nepanaudotų atostogų laikotarpį. Kita išimtis, kada gali būti išmokėta kompensacija už visą nepanaudotų atostogų laikotarpį ilgesnį nei trejų metų – tai, kai tokia sąlyga yra numatyta kolektyvinėje darbo sutartyje.

Pirmiau minėta LR Darbo kodekso pataisa susijusi ir su valstybės tarnautojais, kadangi LR valstybės tarnybos įstatymo 5 straipsnis numato, jog darbo santykius ir socialines garantijas reglamentuojantys įstatymai bei kiti teisės aktai valstybės tarnautojams taikomi tiek, kiek jų statuso ir socialinių garantijų nereglamentuoja Valstybės tarnybos įstatymas.

Svarbiausia, jog atostogų tikslas – pailsėti ir susigrąžinti darbingumą, todėl sukauptų atostogų panaudojimas yra puiki proga tapti darbingesniems.

www.frejerlaw.lt

Back

Žmonės

  • 07/11/2015 14:21

    Administracinės baudos pakeitimas nemokamais viešaisiais darbais

    Tikriausiai dažnas iš mūsų yra bent kartą pažeidęs LR ATPK kodeksą, ko pasekoje buvo paskirta bauda, ar tai už neleistinoje vietoje pastatytą automobilį, ar dėl viršyto greičio, ar dėl kitų priežasčių. Paprastai mes sumokame paskirtą baudą ir apie tai užmirštame, tačiau ką daryti asmeniui, kuriam...

  • 07/11/2015 11:06

    Gavus ES paramą įgyvendintas projektas

    Gavus ES paramą įgyvendintas projektas: Intelektualios duomenų analizės ir verslo ataskaitų integravimo sistemų naudojant RDL ir DML kalbas moksliniai taikomieji tyrimai ir technologinė plėtra. UAB „1ClickFactory“ įmonė, kuri specializuojasi teikdama verslo valdymų sistemų programinės įrangos...

  • 08/10/2015 11:12

    Piniginė kompensacija už nepanaudotas kasmetines atostogas

    2015 m. rugpjūčio 1 d. įsigaliojo LR Darbo kodekso 177 str. pataisa, kuri numato, kad darbuotojai iki 2012 m. gruodžio 1 d. turintys nepanaudotų kasmetinių atostogų daugiau kaip už trejus darbo metus, turi teisę jas išnaudoti iki 2015 m. gruodžio 1 d. Nutraukiant darbo sutartį iki 2015 m. gruodžio...

  • 28/09/2015 13:22

    Gavus ES paramą įgyvendintas projektas pagal veiksmų programos priemonę „Naujos Galimybės“

    UAB „1ClickFactory“, sėkmingai kurianti IT sprendimus ir teikianti programavimo paslaugas „Microsoft Dynamics“ partneriams, nuo 2013 m. lapkričio mėn. iki 2015 m. rugsėjo mėn. įgyvendino projektą „1ClickFactory eksporto plėtra“, projekto kodas Nr. VP2-2.1-ŪM-04-K-04-007. Projektas buvo bendrai...

  • 23/09/2015 16:37

    Dėvėti drabužiai urmu – puikus pasirinkimas norintiems sutaupyti

    Dėvėti drabužiai ir jų pirkimas jau yra įprastas ir kasdienis dalykas, norintiems, kad jų apranga būtų išskirtinė, kokybiška bei tiems, kurie nori, kad jų spintoje būtų garsių pasaulio gamintojų rūbai. Pildydami klientų poreikius ir norus bei plėsdami teikiamų paslaugų asortimentą didmenine dėvėtų...

  • 12/05/2015 19:13

    Ketvirtadienį prie Seimo mitinguos Lietuvos miškininkai

    2012 m. Jeilio universiteto (JAV) mokslininkai, skelbdami kasmetinį Aplinkos gerovės indeksą, mūsų šalį pripažino pirma pasaulyje pagal miškų išsaugojimą. Tačiau Generalinė miškų urėdija ir Aplinkos ministerija siekia keisti veikiančią sistemą ir reorganizuoti pelningai veikiančias...

  • 12/05/2015 19:10

    Ką verta pakeisti mūsų bendravime?

    Pripažinkime, kad gyvename amžiuje, kai viskas yra perkama arba parduodama. Amžiuje, kai didžiąją dalį mūsų veiksmų įtakoja televizija, internetas, spauda. Mes keliaujame, perkame, fotografuojamės patys, arba fotografuojame aplinką, kurioje esame. Visa tai demonstruojame kitiems. Pateikiame save,...

  • 20/03/2015 20:30

    Ar didmiesčių merai išdrįs pakelti minimalų atlyginimą savo savivaldybėse?

    Po kelių savaičių savo pareigas pradės eiti tiesiogiai išrinkti merai. Lietuvos profesinių sąjungų konfederacija (LPSK) primena: jeigu ne visi, tai bent didmiesčių vadovai gali pradėti darbą, tęsėdami vieną iš pažadų - pasirūpinti mažiausias pajamas gaunančiais žmonėmis. Pasak LPSK pirmininko...

  • 13/03/2015 15:49

    Valymo technikos, gražinančios spindesį Jūsų sidabriniams papuošalams

    Turbūt ne vienai iš mūsų gražūs ir spindintys sidabriniai moteriški papuošalai pajuoduoja, tampa nebepatrauklūs ir nebetokie išvaizdūs. Tačiau, ne visada ryžtamės juos valyti pačios, kadangi šis metalas yra subtilus ir pažeidžiamas. Vis dėlto, mes (www.knick-knack.lt) pateiksime jums kelis būdus ir...

  • 21/12/2013 18:51

    Telefoniai sukčiai - sukčiams NE!

    Telefoniai sukčiai vis dar bujoja   Ką tik gavau sms iš numerio +37064830375, tekstas:    "Sveikiname! Jusu numeris tapo laimingas "MEGOS CENTRAS" Jums dovanoja mob. telefona NOKIA X6 ir 1000lt. ceki. Del dovanu atsiemimo kreiptis siuo info Nr.864830375".    Mano...

Renginiai

  • RENGINIAI VAIKAMS KLAIPĖDOJE: PAVASARIO STOVYKLA

    RENGINIAI VAIKAMS KlAIPĖDOJE www.stovyklos.info tai savaitgalio mokyklėlė ir STOVYKLOS. „Pažink save“ RENGINIŲ programos tikslas, kad VAIKAI atrastų savo talentą ir aistrą, atpažintų savo gabumus ir kuo mažiau laikos praleistų prie kompiuterių ir telefonų. Todėl „Pažink save“ stovykose ir...

  • RENGINIAI VAIKAMS KLAIPĖDOJE "PAŽINK SAVE"

    „PAŽINK SAVE“ renginiai vaikams - tai stovyklos ir savaitgalio mokyklėlė. Šie www.stovyklos.info renginiai vaikams vyksta Klaipėdoje ir yra gausūs įvairiais užsiėmimais: nuo sporto ir žongliravimo iki teatro ir kūrybinių užsiėmimų. „PAŽINK SAVE“ renginiais siekiame kad vaikai galėtų...

1 | 2 | 3 | 4 | 5 >>

 

 

 

 

Naujienlaiškis

Užsisakyti straipsniai.eu naujienlaiškį:

Poll

APKLAUSA: Kaip radote straipsniai.eu?

Total votes: 87

Sekite SEO AKADEMIJA mokymų naujienas:
 
Registruokitės jau dabar!
 

© 2013 - 2018 | Visos teisės saugomos.| Sukurta: SEO MAMA

Make a free websiteWebnode